Så lyckas ni med lärandet i er organisation

Lars Häggström, Senior adviser IMD Business School, är rådgivare till många stora bolag. I detta samtal med Vasakronan berättar han vad han tror behövs för att skapa en lärande och modern organisation.

I det här klippet diskuterar vi bland annat:

  • Hur kan företag arbeta för att skapa en lärande organisation, som håller i framtiden.
  • Varför är det viktigt att bryta hierarkier i en modern arbetsplats.
  • Hur ska du som ledare agera för att lyckas med lärandet i organisationen.

Tyckte du filmen var bra?

Vad kul. Det här är bara början. I vårt kunskapsrum samlar vi insikter, nya idéer och inspiration från mängder av diskussioner med kunder och beslutsfattare inom näringslivet och myndigheter. Det här hittar du i kunskapsrummet:

  • Inspiration och ny kunskap om framtidens arbetsplats
  • Bra tips och råd för en bättre arbetsmiljö
  • Inblick i hur andra tänkt och gjort

Tips på mer läsning om arbetsplatsstrategi

Vad är en arbetsplatsstrategi?

Vilken arbetsplatsstrategi är rätt nu?

Kontorets tre viktigaste delar

Få koll på strukturkapitalet vid distansarbete

Prenumerera på nyheter från vårt kunskapsrum.


Se fler filmer från samtalet

Hur skapar vi en attraktiv arbetsplats över tid?

Vad bör man tänka på för att skapa en långsiktigt attraktiv arbetsplats och vilka frågor är viktiga i det hybrida arbetslivet?

Vad är demokratisk informationsdelning?

Vad kan ledare tänka på för att nå ut på bästa sätt och vilka grupper har kanske fått mest nytta av att information sprids samtidigt?

Plus och minus med digitaliseringen

Hur kan medarbetare och ledare agera för att dra nytta av digitaliseringens möjligheter och vilka negativa konsekvenser kan finnas?

Hur arbetar vi i framtiden?

Vi planerar ofta framtiden utifrån var vi är idag. Men vilka är fördelarna med att ha perspektivet tio år framåt och backa bakåt?

Digitala säljmöten. Går det?

Digitala säljmöten har blivit helt självklara under de senaste åren med pandemin. Men fungerar de lika bra som fysiska möten?

Funderar ni på hur framtidens kontor ser ut för er?

Tveka inte att kontakta Britt om ni vill ha ett bollplank och ett intressant samtal.

Britt Lindqvist

Chef affärsutveckling