Navigating the Future Workplace

41 beslutsfattare om framtidens arbetsliv

Pandemin tvingade fram en oväntad prövning av distans- och hybridarbete. Nu, ett par år senare, inser företagen att flexibelt arbete är en permanent del av det moderna och framtida arbetslivet och att det påverkar ledarskap, innovation, företagsprestation och medarbetarnas engagemang liksom kontorets roll och funktion.

Ta del av rapporten där vi samlat insikter från 41 beslutsfattare på stora och medelstora bolag i ämnet Navigating the Future Workplace. Rapporten innehåller spaningar kring det framtida arbetslivet med idéer för:

• Hur organisationer kan lyckas med hybridarbete
• Vad ledningen bör tänka på inför beslut kring det egna kontoret
• Vad som behövs för att kontoret ska bidra till hela organisationens utveckling
• Hur man mäter och följer upp förändringen
• Vad kontorsparadoxen egentligen innebär